Nous nous engageons à respecter des normes sociales et environnementales élevées, car la vraie performance se mesure aussi dans le progrès — sur la piste comme en dehors. Nous avançons vers un avenir plus responsable avec une production certifiée OEKO-TEX® à 90 %, plus de 15 % de matériaux recyclés, responsables ou certifiés, et des partenariats équitables et transparents.
Mais ce n’est qu’un début.
Nous sommes fiers d’annoncer que STOX est officiellement une Certified B Corp.
Ce n’est pas juste un label, c’est une conviction, un plan, une promesse. Et cela correspond parfaitement à notre vision de la performance: pas comme la perfection, mais comme le progrès.
Soyons clairs : c’est un état d’esprit.
Un état d’esprit qui guide notre façon de concevoir, de décider et d’agir, pour les gens et pour la planète.
La certification B Corp (le B signifie "Benefit for all") est une certification mondiale pour les entreprises qui équilibrent mission et profit.
Il faut 80 points pour être certifié; nous avons obtenu 93,4. Le maximum est de 200 points.
C’est un cadre pour grandir avec intention une manière de partager nos valeurs et de progresser à travers elles. Chaussette après chaussette, pas après pas, choix après choix.
La performance commence par la fibre. Aujourd’hui, plus de 40 % de notre production utilise des fils certifiés comme le coton biologique (meilleur pour le sol et l’environnement), le polyester recyclé Repetita® (donne une seconde vie aux bouteilles plastiques tout en réduisant la consommation d’eau de 86 % et d’énergie de 51,6 %) et la laine sans mulesing. Cette part augmente chaque année. Parce que STOX offre une compression de haut niveau, nos matériaux doivent répondre à des normes de performance strictes. Pas à pas, de plus en plus de fibres recyclées et biologiques relèvent le défi. Chaque fois que performance et innovation s’alignent, nous choisissons les fils recyclés les plus récents, pour aller vers des collections plus circulaires. Les fibres que nous choisissons aujourd’hui façonnent notre impact de demain. En 2023, plus de 15 % de nos matériaux provenaient de sources recyclées, responsables ou certifiées. En 2025, nous avons déjà dépassé les 20 %, et à partir de là, nous visons une amélioration d’au moins 5 % chaque année.
Nous privilégions la production européenne presque tous nos produits sont fabriqués en Italie. Nos relations avec les fournisseurs vont bien au-delà des contrats: elles reposent sur une rémunération équitable, des conditions sûres et une volonté commune d’amélioration. Beaucoup de nos partenaires se fixent eux-mêmes des objectifs ambitieux de durabilité, et ensemble, nous faisons avancer le secteur. Réduire l’impact commence par le mesurer. En 2024, notre empreinte carbone était de 723 tonnes de CO₂. Nous visons une réduction relative de 5 % par an, tant pour la production que pour le transport une progression constante vers un impact moindre et un progrès plus grand.
Le changement commence par nous. Par notre équipe, nos choix, et notre engagement au quotidien. 55% de notre équipe est composée de femmes, et chaque employé bénéficie d’une journée payée par an pour faire du bénévolat. La diversité et l’inclusion guident nos recrutements et notre croissance. Être B Corp, c’est bien plus que du fil recyclé. C’est une question d’équité, d’égalité et de la façon dont nous considérons les personnes, la planète et le progrès comme indissociables.
La performance guidée par une mission
Une production éthique, des matériaux propres et certifiés, une chaîne d’approvisionnement réellement transparente, et des chaussettes qui vont aussi loin que vous.
Ce n’est pas un badge.
C’est notre étoile polaire.
B Corp nous donne une structure, mais surtout une direction. Nous ne prétendons pas être parfaits; nous nous engageons à faire mieux, pas à pas.
